Medarbetarpolitiken i Region Kalmar l\u00e4n har under flera mandatperioder pr\u00e4glats av lamhet. Det anser den nya alliansen i l\u00e4net \u2013\u00a0Moderaterna, Kristdemokraterna och Liberalerna.<\/p>\n\n\n\n
\u201dInsatser f\u00f6r att beh\u00e5lla erfaren personal, liksom att attrahera ny, har lyst med sin fr\u00e5nvaro. Endast veckor f\u00f6re valet kommer Socialdemokraterna n\u00e4rmast pliktskyldigt med enstaka f\u00f6rslag som i grund och botten kommer fr\u00e5n oppositionen\u201d, skriver M, KD och L i ett pressmeddelande.<\/p>\n\n\n\n
\u2013 Resultatet av fyra mandatperioder med S-styre \u00e4r en bemanningskris d\u00e4r kostnaderna f\u00f6r inhyrd personal nu skenat till enorma 250 miljoner kronor om \u00e5ret. Samtidigt finns f\u00e5 svar p\u00e5 hur vi ska \u00e4ndra situationen. D\u00e4rf\u00f6r beh\u00f6vs en kriskommission d\u00e4r fack, medarbetare, chefer och politik skyndsam s\u00e4tter sig ned och tar fram goda exempel f\u00f6r att implementera i v\u00e5r organisation. Det \u00e4r s\u00e5klart inte allt, utan en bred palett av insatser beh\u00f6vs d\u00e4r en satsning p\u00e5 s\u00e4rskilt yrkesskickliga sjuksk\u00f6terskors l\u00f6ner s\u00e5 att deras m\u00e5nadsl\u00f6n \u00f6kar med 10 000 kronor b\u00f6r ing\u00e5 liksom att inf\u00f6ra arbetstidsf\u00f6rkortning i de mest utsatta verksamheterna, s\u00e4ger Carl Dahlin (M), som \u00e4r vice ordf\u00f6rande i personalutskottet.<\/p>\n\n\n\n
\u2013 Oppositionen har f\u00f6reslagit en rad olika insatser under mandatperioden, men dessa har best\u00e4mt avvisats. Exempel p\u00e5 detta \u00e4r en genomlysning av grundbemanningen \u2013 allts\u00e5 r\u00e4tt antal medarbetare per pass f\u00f6r att kunna g\u00f6ra ett gott jobb. Andra fr\u00e5gor vi f\u00f6rs\u00f6kt med \u00e4r b\u00e5de arbetsmilj\u00f6relaterade och en \u00f6kning av OB-till\u00e4gget, s\u00e4ger Chatrine P\u00e5lsson Ahlgren (KD).<\/p>\n\n\n\n
\u2013 Sjukv\u00e5rden \u00e4r ett kvinnodominerat yrke som under l\u00e5ng tid har haft l\u00e4gre l\u00f6ner och s\u00e4mre arbetsvillkor, trots ofta l\u00e5ng universitetsutbildning. Att l\u00f6nerna, m\u00f6jligheten att g\u00f6ra karri\u00e4r och arbetsvillkoren inom sjuksk\u00f6terskeyrket blir b\u00e4ttre \u00e4r en j\u00e4mst\u00e4lldhetsfr\u00e5ga och avg\u00f6rande f\u00f6r att vi ska klara av att bedriva sjukv\u00e5rd i Sverige. Efter valet i h\u00f6st vill M, KD och L ta krafttag f\u00f6r att f\u00f6rb\u00e4ttra personalsituationen i Region Kalmar l\u00e4n, s\u00e4ger Johanna Wyckman (L), regionr\u00e5d.<\/p>\n\n\n\n
Carl Dahlin (M)
Chatrine P\u00e5lsson Ahlgren (KD)
Johanna Wyckman (L)<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Medarbetarpolitiken i Region Kalmar l\u00e4n har under flera mandatperioder pr\u00e4glats av lamhet. Det anser den nya alliansen i l\u00e4net \u2013\u00a0Moderaterna, Kristdemokraterna och Liberalerna. \u201dInsatser f\u00f6r att beh\u00e5lla erfaren personal, liksom att attrahera ny, har lyst med sin fr\u00e5nvaro. Endast veckor f\u00f6re valet kommer Socialdemokraterna n\u00e4rmast pliktskyldigt med enstaka f\u00f6rslag som i grund och botten kommer […]<\/p>\n","protected":false},"author":32,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_relevanssi_hide_post":"","_relevanssi_hide_content":"","_relevanssi_pin_for_all":"","_relevanssi_pin_keywords":"","_relevanssi_unpin_keywords":"","_relevanssi_related_keywords":"","_relevanssi_related_include_ids":"","_relevanssi_related_exclude_ids":"","_relevanssi_related_no_append":"","_relevanssi_related_not_related":"","_relevanssi_related_posts":"","_relevanssi_noindex_reason":"","footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"subject":[],"class_list":["post-2343","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-nyhet"],"acf":[],"publishpress_future_action":{"enabled":false,"date":"2026-04-22 13:00:36","action":"change-status","newStatus":"draft","terms":[],"taxonomy":"category"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/moderaterna.se\/kalmar\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2343","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/moderaterna.se\/kalmar\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/moderaterna.se\/kalmar\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/moderaterna.se\/kalmar\/wp-json\/wp\/v2\/users\/32"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/moderaterna.se\/kalmar\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2343"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/moderaterna.se\/kalmar\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2343\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2378,"href":"https:\/\/moderaterna.se\/kalmar\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2343\/revisions\/2378"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/moderaterna.se\/kalmar\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2343"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/moderaterna.se\/kalmar\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2343"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/moderaterna.se\/kalmar\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2343"},{"taxonomy":"subject","embeddable":true,"href":"https:\/\/moderaterna.se\/kalmar\/wp-json\/wp\/v2\/subject?post=2343"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}